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Carte d'analyse des compétences d'un candidat d'embauche

0223
Catégorie
Management des ressources
Type
Document de travail
Format de fichier
Extension .xls (format Excel)
Nombre de page(s)
Non communiqué
Descriptif du document
Le choix des candidats lors d'une procédure d'embauche est souvent improvisé. Il est important de disposer d'un guide d'entretien construit à partir de la thématique du poste avec la description de la fonction. /n/n

Voici une carte d'analyse des compétences d'un candidat basée sur l'examen de critères génériques et de critères spécifique au poste à pourvoir/n/n

La deuxième partie de ce fichier est le tableau de synthèse des résultats obtenus pour n candidats.
Tarif
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