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V. Remazeilles (RH Solutions) : � Le crit�re pr�pond�rant est la qualit� relationnelle du candidat �

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Publication : 25 / 02 / 2011
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Fond�e en 2003 et lanc�e en r�seau en 2009, RH Solutions est la seule enseigne de portage salarial en franchise en France. D�cryptage en vid�o avec Vincent Remazeilles, directeur du d�veloppement.

Unique enseigne � d�velopper le concept du portage salarial en franchise, RH Solutions propose aux consultants � port�s � par ses agences d�associer le meilleur du statut ind�pendant (une r�mun�ration proportionnelle au chiffre d�affaires qu�ils r�alisent) avec le confort d�une couverture sociale de salari�s.

Gr�ce � ses 8 ans d�exp�rience dans le secteur, l�enseigne apporte aux franchis�s qui la rejoignent une solution cl� en main pour d�marrer dans ce m�tier, avec un syst�me qualit� certifi� ISO 9001 et un syst�me informatique d�di�.

Les profils recherch�s par le r�seau sont d�anciens cadres ou cadres sup�rieurs qui ont la volont� d�entreprendre dans le portage salarial, avec une exp�rience dans le � B to B � et une sensibilit� aux ressources humaines. Les aptitudes relationnelles sont un crit�re de choix pr�pond�rant car elles constituent le c�ur de m�tier de l�enseigne.

D�ici 5 ans, le secteur du portage salarial devrait se structurer autour de quelques acteurs majeurs. RH Solutions compte faire partie de ce � top 10 �, � travers une cinquantaine d�agence r�parties sur les grandes villes �conomiques fran�aises, un chiffre d�affaires de 80 � 100 millions d�euros et un budget communication de 600 � 800 000 euros.

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